Téléchargez gratuitement notre e-book sur les 10 piliers fondamentaux de l’intelligence émotionnelle.
Ce guide est conçu pour les dirigeants, responsables RH et formation souhaitant développer et renforcer les compétences humaines au sein de leur entreprise.
Par définition, l’intelligence émotionnelle est la capacité à comprendre et gérer ses propres émotions ainsi que celle des autres.
Elle améliore la communication, la gestion du stress et la cohésion d’équipe, augmentant ainsi la performance globale de l’organisation.
Cet e-book s’adresse aux dirigeants, managers et responsables RH qui souhaitent développer les performances personnelles et interpersonnelles de leurs équipes.
En intégrant l’intelligence émotionnelle, votre entreprise peut réduire le turnover, augmenter l’engagement des employés et améliorer la performance.
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